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PRESENTAMOS LAS HABILIDADES GLOBALES WIENER

octubre 30, 2020

Detalles de la noticia

Como en todos los sectores, la crisis mundial ocasionada por la pandemia obligó a los líderes del sector educativo a replantear diversos procesos de su cotidianeidad. Sin embargo, también pudimos confirmar la importancia de algunos conceptos y, desde luego, reformularlos para ratificar nuestra competitividad y capacidad de adaptación ante los retos.

En los últimos años, una de las llamadas habilidades blandas de un perfil profesional atractivo era la adaptación al cambio, entendido este en el sentido limitado de área de trabajo, oficinas, responsabilidades o de jefe. Hoy por hoy, es claro que los cambios a los que se enfrenta el nuevo profesional van mucho más allá de un espacio físico o de funciones.

Otra característica era la comunicación efectiva; es decir la facilidad para comunicarse, interrelacionarse con el equipo de trabajo, asumiendo esta dinámica en una oficina y en presencialidad. Pero la virtualidad impuesta nos exige comunicación y escucha eficaz, la toma de decisiones, la orientación a resultados y la capacidad de negociación, planteadas en el contexto actual y en prospectiva. Y ellas constituyen lo que denominamos hoy las habilidades globales.

Pues nuestra experiencia en educación superior nos ha hecho conscientes de que una sólida formación académica con fuertes competencias en la disciplina, la práctica especializada y el incentivo a la investigación para la generación de nuevo conocimiento, son las bases que sustentan al profesional de éxito. A ellas se suman las habilidades globales, que completan el perfil que necesitan las empresas e instituciones para su sostenibilidad y crecimiento en escenarios favorables o adversos. Y, desde luego, para la creación de la propia empresa.

Por ello, con gran satisfacción la Universidad Wiener presenta su Programa de Habilidades Globales Wiener, que desde el pregrado garantizarán un temprano desempeño profesional eficiente, integral y holístico.

En la Universidad Wiener queremos inspirar, a través de una Experiencia Educativa Excepcional, un liderazgo real para propiciar un buen ambiente de trabajo, reconociendo y promoviendo fortalezas para mejorar la productividad; y, finalmente, incentivar la capacidad de innovación para afrontar cualquier reto.

La globalización demanda a nuestros futuros profesionales extender su visión y superar el perfil que conocimos hasta hoy. En la Universidad Norbert Wiener somos conscientes de que no es suficiente la generación de conocimiento científico, es preciso saber comunicarlo; es importante adaptarse a los cambios, pero lo es más asumir lo nuevo con rapidez y creatividad.

Mg. Flor Horna Horna
Gerente de Calidad Total