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DOCENTE HONORARIO DE LA FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIA POLÍTICA OFRECIÓ MAGISTRAL CONFERENCIA VIRTUAL SOBRE FLEXIBILIZACIÓN DEL MERCADO LABORAL

marzo 9, 2021

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El doctor José Irigoyen Arboleda, Docente Honorario de la Facultad de Derecho y Ciencia Política de la Universidad Norbert Wiener, ofreció una magistral conferencia desde la ciudad de Quito, Ecuador, a través de Facebook Live de nuestra institución educativa, respecto a sí tiene sentido flexibilizar el mercado laboral.

El doctor Irigoyen comenzó su exposición explicando cómo se desarrolla el Derecho Laboral. “El actual, bajo una presunción básica de buenos y malos. Hay personas que tienen mucho poder, que son los empleadores, y otras que tienen poco poder, que son los trabajadores. Ambos negociarán para determinar cuál será su relación contractual”, señaló.

Asimismo, definió el concepto de flexibilidad en el campo del Derecho y la empresa. “La flexibilidad son todas aquellas condiciones que permiten que una compañía pueda funcionar dinámicamente en el mercado laboral”, expresó.

Con relación a si tiene o no sentido flexibilizar el mercado laboral, el especialista ecuatoriano sostuvo que la empresa tiene que tener flexibilidad para funcionar porque es la única manera en que se puede garantizar los derechos laborales. “Cuando se habla de flexibilidad no se habla de los beneficios de los trabajadores sino de los beneficios que adquiriría la empresa”, aclaró.

José Irigoyen remarcó que la flexibilidad es tener que darle aire a la compañía para que crezca. “Si la compañía crece entonces podrá pagar los derechos del trabajador, de lo contrario todo es una falacia”, afirmó.

En su clase magistral, nuestro Docente Honorario sostuvo que el Derecho Laboral ha obviado la realidad al poner condiciones por debajo del mínimo de productividad. “No se puede pagar mucho más de lo que produce el trabajador porque no hay el suficiente ingreso para ello y la compañía se hará insostenible. Si las condiciones laborales son altas muy pocos la podrán cumplir”, expresó.

José Irigoyen es abogado, doctor en Derecho, master en Derecho, Empresa y Justicia, y master en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, estos tres últimos realizados en la Universidad de Valencia.